第1回 教育資金の積み立て準備／「学資保険」の選び方・入り方
 学資保険は、お子様の教育資金を計画的に貯めることを目的に作られた貯蓄性の高い保険。各保険会社のプランによって異なりますが、15歳や18歳など、お子様が進学する年齢に達すると満期保険金が 受け取れるほか、入学時にお祝い金が支払われます。そして、万が一契約者である両親が亡くなった場合、その後の保険料が免除され、プランによってはお子様の死亡時にも保険金を受け取ることができます。
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第２回 もし入院したら、いくらかかる？／
「医療保険」の選び方
2003年4月にサラリーマンの医療費負担が「３割」となり、今後も負担割合の引き上げは懸念されます。けがや病気をしたときにかかる医療費によって家計はさらに圧迫されるかもしれません。その一方で、同じく２、３年ほど前から急に医療保険やがん保険のＴＶコマーシャルを目にするようになったと思いませんか？これは、医療保険やがん保険、傷害保険など、いわゆる「第３分野」と呼ばれる保険商品の販売規制が2001年に緩和された結果、各保険会社が積極的に販売を開始したからです。そのような社会背景もあって､負担額が増える医療費をカバーする手ごろな保険商品が、どんどんリリースされてきました。
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第３回 社長さんが入る保険って、どんな種類？
「経営者保険」の選び方・入り方
「自分が病気になった場合、会社はどうなるのか？万一の場合は？」
「社員の退職金や自身の 退職金の準備 は？その時、 経費的な処理 はどうなるの？」
「今は順調だが、確かに今後の事はわからない。いざという場合の資金確保はどうしよう・・・」
「余裕のある運営資金を確保したい」
会社を経営している社長にとって、考えなければいけない問題は山のようにあるものです。
その中でも特に、現状の事業状態や将来の事業計画、そのための 資金確保 、 従業員や役員の退職金問題 などは良く耳にする話ですが、ここでは、それらの問題を 生命保険を活用することで解決する方法 をアドバイスします。
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第４回 最近よく耳にする個人年金保険って何？
個人年金保険の選び方・入り方
「個人年金保険」は、運用・年金・保険がひとつになった商品で、万一の場合に備えながら将来の年金を準備できます。
運用期間満了後は、運用の成果を一括受取または年金として受け取れます。運用期間中に万一のことがあった場合は、死亡給付金が支払われます。
運用成果により受取年金額が変動する投資型年金保険と、ご契約時に受取年金額があらかじめ明確な定額年金保険があります。
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